В этом году Архангельский медицинский колледж стал ядром образовательного кластера «МедиПроф», федерального проекта «Профессионалитет». Это новая модель подготовки кадров через эффективное взаимодействие с медицинскими учреждениями региона.
— Особенность этого года — это то, что многие у нас уже определились с местом работы. Остаются работать в медицинских учреждениях государственных. Мы старались за всё время обучения показать, что духовное отдавание гораздо приятнее материального приобретения. Многие почувствовали это на практике, когда были волонтёрами, — рассказала директор Архангельского медицинского колледжа Наталья Зинченко.
Теперь студенты могут совершенствовать свои навыки и умения как говорится «в деле», это готовит их к новой, уже профессиональной деятельности.
— Я планирую вернуться в свой район, так как на селе не хватает медработников, а население нуждается в качественном медицинском обслуживании, — говорит выпускница Архангельского медицинского колледжа Арина Касьянова.
Вакантные места действительно есть в каждом районе и округе области. Активному трудоустройству способствуют меры социальной поддержки. От подъёмных денежных выплат до оплаты найма жилья.
— За счёт активной кадровой политики, которую ведёт министерство здравоохранения вместе с правительством Архангельской области мы рассчитываем в этом году привлечь довольно большое количество специалистов. По итогам 22 года мы уже показали значительный прирост в кадровом потенциале и по врачебной специальности и по сестринскому персоналу, среднему медицинскому персоналу. В этом году также рассчитываем побить свой прошлогодний условный рекорд, — заявил министр здравоохранения Архангельской области Александр Герштанский.
Сейчас медколледж ждёт новых студентов, желающих учиться по современным, практикоориентированным программам. На их внедрение получен грант в 60 миллионов рублей.